鄭州單位和個人繳費比例如下

第一養老保險的繳納費用:雇主支付20%的保險費，個人支付8%

第二醫療保險支付的費用:雇主繳費率為8%，個人繳費率為2%。 大病醫療保險按年支付，每年支付110元。

第三工傷保險繳納比例:用人單位繳費率在1.5 %~2 %之間，個人繳費率為0.5%；

第四失業保險繳納:雇主繳費率為1.5%，個人無需繳費。

第五生育保險的繳納:職工單價為1%，和失業保險一樣，不需要個人支付。

其中應該指出的是，養老保險的最低繳費年限不是15年以上，醫療保險的最低繳費年限是25年。 如果需要越來越多的細節或者有不明白的地方，可以打電話給當地的社會保障局求助。 新的農保和社會保險會發生沖突嗎？ 答案不沖突。

如果參加社會保險的話，只能參加養老保險和醫療保險兩種保險。 保險計劃并不難。 一是準備個人身份證原件和復印件、兩張近期的1英寸照片(不限于紅藍背景)、申請書和其他相關材料。

當然要準備保險費，接下來向當地的社會保險局申請。

在職被保險人參加保險比較簡單。 一般來說，如果他們以單位的名義購買和支付，單位將根據員工的工資，并根據規定的相對比例支付一部分代替員工。 個人需要準備個人身份證原件和復印件，以及最近的一寸照片(不限于紅色和藍色背景)兩張，填寫社會保障申請書。

鄭州社會保障局于二零一九年公布了省會城市職工社會保障繳費金額的“最大值”和“最小值”。 社會保障繳費的“最低值”每月需要繳納3057.45元，社會保障繳費的“最高值”每月需要繳納15287.25元。 如果沒有在職被保險人，個人每月必須繳納的社會保險費為1187.1元。