現在大家對養老的重視程度已經到了不可思議的程度！ 因為更多的人開始購買養老保險，養老保險的發放標準是什么呢？ 普通人需要滿足那些條件。 可以領取養老保險帶來的福利嗎？ 下面的勝者財富網很了解大家！

一、養老保險的發放標準是什么？

1、按規定領取每月基本養老金，直至死亡。

2、基本養老金的計算公式如下:基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20% (繳費年限不足15年的15% ) +個人賬戶利息和÷120+指數化月平均繳費年限×1997年底的繳費年限×1.4%。 (具體支付金額視現實情況而定)

死亡待遇。

(一)葬禮費用；

(2)不重復一次性撫恤金

(三)符合贍養條件的直系親屬生活困難補助每月發放，直至直系親屬死亡。

注:養老保險應盡可能連續支付。 根據有關文件，公司或者被保險人斷續繳納養老基本保險費的(失業人員在領取失業保險費期間或者不按照有關規定繳納的除外)，被保險人符合國家規定的養老條件。 計算基本養老金時，基本養老金的計算基數按本市職工平均工資計算，每年推算至相應年度(累計間斷繳費時間按每12個月一個間斷繳費年度計算，不少于12個月)。

二、職工養老保險繳費基數

繳費基數:基于該省(市)上一年度職工社會平均工資(社平工資，簡稱省)

支付基數上限: 300%社平工資。

支付基數下限: 60%社平工資

1、公司職工工資收入低于60%的省(市)社平工資高于60%確定繳費基數的省， 社平工資市按實際工資收入的60%確定繳費基數，但高于省社平工資最高不得超過300%

2、個體勞動者可以在社平工資300%的范圍內自主明確繳費基數。

三、養老保險可以補充嗎？

、職工逾期繳費的，用人單位和個人可以按照參保地社會保險經辦機構申報確定的繳費基數和年繳費比例補充基本養老保險費(含本息)。

作為公司職工繳費時，社會保險經辦機構在繳費全額后，按規定分別轉入統籌基金和個人賬戶。

2、以個人身份繳費的，年養老基本保險費按繳費城市上年度職工平均工資的60%繳納20%。 滯納金由個人承擔，不一次性雙重支付。

現在，為了享受養老保險的待遇，年輕時通過員工支付。 但是很多離職者不重視這方面。 退休后社會保障到期，之后再征收就行了，但是現在政策的變化是無法預測的，大家還是小心處理比較好！ 養老保險的發放標準已經告訴大家，希望對大家有幫助！