1、養老金缺口的形勢到底有多嚴峻？

現在養老金賬戶很好。 2019年的余額為5萬億美元，比去年低1.5萬億美元。 但是，在全國31個省市中，只有黑龍江處于赤字狀態，其他省在某種程度上趨于平衡。 如果維持目前公司的繳費率(多為18% )，養老金的結余將在2031年達到高峰，并在2040年耗盡。

如果支付負擔下降到16%，養老金余額將在2027年達到峰值，2035年枯竭。 這條2027年至2035年的拋物線，和北京嘉里酒店的垂直滑梯形狀幾乎一樣，造就了20年后想領取養老金的人。 如果看到這張圖，就會覺得心就像在3米高的垂直滑梯上俯視一樣。

為什么養老金會沒有呢？ ――現行養老金制度的弊端

主題的第二個問題是養老嗎？ 電流世界上有兩種養老金制度:現金制、基金積累制。 現在的系統有什么缺點

現金支付制，變白的是月光族的生活習慣，我們企業和我們企業交的養老保險，不是交給我們交的，而是直接發給退休的爺爺奶奶，給我們記戶口。 今后我們這一代會退休，用兒子女兒給的錢送過來。

公積金制度是指把我們現在交的錢存起來，買一些基金、股票，提高銀行理財的價值，等我們退休了再取錢。

這兩個系統哪個好？ 其實我有自己的優點和問題。

現金制的最大利益是不用擔心通貨膨脹和附加值，相當于政府的保證。 老人管理年輕人借錢，支持政府。 因為，雖然養老金賬戶的壓力很大，但是政府會從中調整資金進行分配，所以不影響養老金的獲得。

但缺點也很明顯。 老人太多，年輕人不夠，就會死。 以北京為例，年退休人員人均養老金為49200元，相當于每月4100元。 我們年輕人每月付多少養老金？

年，北京月平均工資為8467元，按養老:單位16%的保險繳費比例計算

個人占8%，每名在職人員平均繳費2032元。 只有兩個年輕人付錢，才能養活老人。 如果年輕人不夠的話，例如估計到2050年社會科學院的年輕人必須養活平均退休者，就會出現養老金缺口。

基金積累制的利潤是你積累的錢是你的，沒人搶。 不管別人有沒有孩子，年輕人有沒有上班。 也擔心缺點。 資金籌措的話，并不像“人活著，錢沒了”那樣不自然，看股市(投資方向肯定是股市不可缺少的)，政府也不會支持你。

從發達國家的經驗來看，基本上兩種制度相輔相成，各有側重。 例如，法國、德國、意大利和西班牙依賴現金支付制。 美國、英國、加拿大、澳大利亞、丹麥依賴基金積累制度。

我國目前實行的是哪一種？ 理論上是相互聯系的。 公司繳納20%使用現金制，個體繳納8%使用公積金制。 但實際上，由于各種原因，個人賬戶是空，沒有錢。 so實際上是純粹的現金支付制。

換言之，我們養老社會保障的未來命運取決于社會老齡化的程度(老年人占總人口的比例)。 我想知道越來越多相關的養老保險需要多少年